Betriebsküche und Weiterbildungen
14. Jänner 2025 | WLZ 121 | Autorin: Stefanie Schadler
NEUE SERIE: Um ein attraktiver Arbeitsplatz für bestehende und künftige Mitarbeiter zu sein, gehen viele Firmen neue Wege. Die Firma Dunst Hydraulik in Grafenschachen bietet unter anderem tägliche Mittagsmenüs und eine Vier-Tage-Woche.
Christina Thier zaubert den rund 40 Mitarbeitern der Firma Dunst täglich ein abwechslungsreiches Menü.
Fotos © Stefanie Schadler
Hochwertiges Mittagsmenü
Die Firma Dunst Hydraulik in Grafenschachen besteht seit über 25 Jahren und bietet seinen Mitarbeitern ein familiäres Klima. Mit den steigenden Anforderungen der Mitarbeiter, Stichwort Work-Life-Balance, wird diesen auch bei der Firma Dunst immer mehr geboten. Mit der Eröffnung der neuen Firmenzentrale im Oktober 2023 wurde zum Beispiel eine Betriebsküche integriert. Köchin Christina Thier zaubert den rund 40 Mitarbeitern täglich ein abwechslungsreiches Menü, bestehend aus Suppe und Hauptgericht beziehungsweise Hauptgericht und Dessert. Für die Zubereitung werden ausschließlich regionale und hochwertige Lebensmittel verwendet, darunter das Fleisch der Wollschweine aus der Landwirtschaft von Firmenchef Josef Dunst. Der Wochenplan der Speisen ist über eine App ersichtlich, über die sich die Mitarbeiter für das Menü anmelden können. Dieses erhalten die Mitarbeiter für einen Unkostenbeitrag von fünf Euro.
Arbeiten an vier Tagen
Ein weiterer Bonus für die Mitarbeiter ist die Vier-Tage-Woche, die seit November 2024 für die Abteilungen Fahrzeugbau und Service eingeführt wurde. Um diese umzusetzen, war ein Zweierrad nötig, da die Firma auch freitags besetzt sein muss. Somit arbeitet ein Teil der Mitarbeiter von Montag bis Donnerstag und der andere Teil von Dienstag bis Freitag und danach umgekehrt. Somit haben die Mitarbeiter alle zwei Wochen zusätzlich zum Freitag auch noch montags frei. Zusätzlich können sie sich durch das Gleitzeitmodell die Arbeit flexibel einteilen.
In einem großen Schulungsraum werden zudem regelmäßig Weiterbildungen für die eigenen Mitarbeiter, aber auch für jene der über 35 Servicepartner in Österreich angeboten, etwa zu den Themen Hydraulik, Kran, Schweißen sowie Staplerkurse. Jeder Mitarbeiter, der sich in einem Bereich weiterbilden möchte, wird von der Firma dabei unterstützt, um zusätzliche oder höhere Qualifikationen zu erreichen.